A Polícia Civil de São Paulo está estudando a possibilidade de realizar concursos regulares e anuais.
Essa prática reduziria o déficit de pessoal na corporação. Atualmente, a carência já ultrapassa 11 mil cargos.
De acordo com o delegado diretor da Divisão de Administração de Pessoal (DAP) da PC SP, Gilson Cezar Pereira da Silveira, até agosto deste ano, existiam 11.853 cargos vagos na Polícia Civil de São Paulo. Desse quantitativo, devem ser descontadas as 2.939 vagas do concurso aberto em 2022.
Vale lembrar que o governador de São Paulo, Rodrigo Garcia, já autorizou o preenchimento de mais 3.500 vagas para delegado, investigador, escrivão, médico legista e perito criminal.
Gilson Cezar revelou ainda, que existe a expectativa de mais concursos para que as 5.414 vagas restantes sejam preenchidas.
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