Se voc\u00ea sonha em ingressar na carreira p\u00fablica, mas deseja tamb\u00e9m mais flexibilidade para conciliar trabalho e vida pessoal, confira os concursos e carreiras que j\u00e1 contam com previs\u00e3o de home office ou teletrabalho.<\/p>\n\n\n\n
Magistratura<\/span><\/h2>\n\n\n\n ![\"\"](\"https:\/\/cj.estrategia.com\/portal\/wp-content\/uploads\/2023\/12\/07160657\/whatsapp_1385.webp\")
Acesse agora o Grupo de Estudos para Magistratura Federal <\/span><\/a>\n\n\n\nDiversos tribunais de justi\u00e7a j\u00e1 regulamentaram o teletrabalho para magistrados, em conson\u00e2ncia com o Conselho Nacional de Justi\u00e7a (CNJ).<\/p>\n\n\n\n
\n- TJCE (Cear\u00e1)<\/strong>: Resolu\u00e7\u00e3o n\u00ba 02\/2023<\/a> prev\u00ea ades\u00e3o facultativa ao teletrabalho, exigindo presen\u00e7a m\u00ednima de 3 dias por semana<\/strong> e produtividade superior ao presencial.<\/li>\n\n\n\n
- TJDFT (Distrito Federal)<\/strong>: Resolu\u00e7\u00f5es\u00a01\/2023<\/a>\u00a0e\u00a02\/2023<\/a>, regras semelhantes, permitindo que ju\u00edzes atuem remotamente parte da semana, desde que mantenham atendimento ao p\u00fablico e produtividade.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Defensoria P\u00fablica<\/span><\/h2>\n\n\n\n Acesse agora o Grupo de Estudos para Concursos em Defensoria<\/span><\/a>\n\n\n\nA Defensoria P\u00fablica tamb\u00e9m tem se adaptado a novas formas de trabalho.<\/p>\n\n\n\n
\n- DF<\/strong>: a Portaria n\u00ba 223\/2022<\/a> disciplinou o teletrabalho, com foco em produtividade e efici\u00eancia.<\/li>\n\n\n\n
- S\u00e3o Paulo<\/strong>: Atos Normativos DPG n\u00ba 273\/2024<\/a> permite a ades\u00e3o cont\u00ednua ao trabalho remoto, inclusive para estagi\u00e1rios.<\/li>\n\n\n\n
- Rio de Janeiro<\/strong>: a Resolu\u00e7\u00e3o n\u00ba 1334\/2025<\/a> criou o regime h\u00edbrido para atividades-meio<\/strong>, conciliando presencialidade e home office.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Minist\u00e9rio P\u00fablico<\/span><\/h2>\n\n\n\nO CNMP<\/strong> j\u00e1 autorizou, por resolu\u00e7\u00f5es, o teletrabalho<\/a> para membros e servidores. Muitos Minist\u00e9rios P\u00fablicos Estaduais v\u00eam adotando regras pr\u00f3prias que permitem trabalho remoto parcial, especialmente em atividades administrativas e de elabora\u00e7\u00e3o de pe\u00e7as jur\u00eddicas.<\/p>\n\n\n\nProcuradorias (AGU, PGEs e PGMs)<\/span><\/h2>\n\n\n\n Acesse agora o Grupo de Estudos para Concurso de Procuradorias <\/span><\/a>\n\n\n\nA advocacia p\u00fablica tamb\u00e9m avan\u00e7ou na ado\u00e7\u00e3o do teletrabalho:<\/p>\n\n\n\n
\n- A AGU<\/strong> e a PGFN<\/strong> regulamentaram o modelo remoto<\/a> para procuradores e servidores, priorizando a elabora\u00e7\u00e3o de pareceres, peti\u00e7\u00f5es e atividades internas.<\/li>\n\n\n\n
- Em diversos estados, as PGEs e PGMs<\/strong> j\u00e1 oferecem teletrabalho parcial, o que pode impactar a rotina dos aprovados em concursos futuros.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Cart\u00f3rios<\/span><\/h2>\n\n\n\n Acesse agora o Grupo de Estudos para Concursos Cart\u00f3rio <\/span><\/a>\n\n\n\nA Lei n\u00ba 8.935\/1994 (Lei dos Cart\u00f3rios)<\/a> prev\u00ea o atendimento presencial <\/strong>como regra. Por\u00e9m, muitos estados j\u00e1 permitem atos eletr\u00f4nicos via e-Notariado<\/strong>, o que traz flexibilidade e a possibilidade de parte do servi\u00e7o ser realizado remotamente.<\/p>\n\n\n\nAdvogados<\/span><\/h2>\n\n\n\nNo caso da advocacia, n\u00e3o se trata de concurso p\u00fablico, mas vale destacar: advogados podem estruturar sua rotina em home office, h\u00edbrido ou presencial, <\/strong>conforme a din\u00e2mica do \u00f3rg\u00e3o e as ferramentas digitais dispon\u00edveis.<\/p>\n\n\n\nRegra geral nas carreiras jur\u00eddicas<\/span><\/h2>\n\n\n\nApesar da crescente ado\u00e7\u00e3o do home office, \u00e9 importante lembrar:<\/p>\n\n\n\n
\n- O edital do concurso<\/strong> geralmente n\u00e3o traz detalhamento sobre regime de trabalho.<\/li>\n\n\n\n
- A regra predominante \u00e9 o regime presencial, com lota\u00e7\u00e3o definida pelo \u00f3rg\u00e3o.<\/strong><\/li>\n\n\n\n
- O teletrabalho<\/strong> depende de regulamenta\u00e7\u00e3o interna posterior, n\u00e3o sendo garantido automaticamente pela aprova\u00e7\u00e3o no concurso.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Aten\u00e7\u00e3o!<\/em><\/span><\/h2>\n\n\n\nOs concursos para carreiras jur\u00eddicas ainda seguem majoritariamente o modelo presencial<\/strong>, mas a tend\u00eancia \u00e9 de que o regime h\u00edbrido<\/strong> se fortale\u00e7a nos pr\u00f3ximos anos, especialmente em atividades que n\u00e3o exigem contato direto e di\u00e1rio com o p\u00fablico.<\/em><\/mark><\/p>\n\n\n\nFique por dentro de todas as atualiza\u00e7\u00f5es de novos concursos:<\/em><\/p>\n\n\n\nConcurso jur\u00eddicos abertos<\/a><\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\nQuer saber tudo sobre concursos previstos?
Confira nossos artigos!<\/strong><\/span><\/h2>\n\n\n\n
Defensoria P\u00fablica<\/span><\/h2>\n\n\n\n Acesse agora o Grupo de Estudos para Concursos em Defensoria<\/span><\/a>\n\n\n\nA Defensoria P\u00fablica tamb\u00e9m tem se adaptado a novas formas de trabalho.<\/p>\n\n\n\n
\n- DF<\/strong>: a Portaria n\u00ba 223\/2022<\/a> disciplinou o teletrabalho, com foco em produtividade e efici\u00eancia.<\/li>\n\n\n\n
- S\u00e3o Paulo<\/strong>: Atos Normativos DPG n\u00ba 273\/2024<\/a> permite a ades\u00e3o cont\u00ednua ao trabalho remoto, inclusive para estagi\u00e1rios.<\/li>\n\n\n\n
- Rio de Janeiro<\/strong>: a Resolu\u00e7\u00e3o n\u00ba 1334\/2025<\/a> criou o regime h\u00edbrido para atividades-meio<\/strong>, conciliando presencialidade e home office.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Minist\u00e9rio P\u00fablico<\/span><\/h2>\n\n\n\nO CNMP<\/strong> j\u00e1 autorizou, por resolu\u00e7\u00f5es, o teletrabalho<\/a> para membros e servidores. Muitos Minist\u00e9rios P\u00fablicos Estaduais v\u00eam adotando regras pr\u00f3prias que permitem trabalho remoto parcial, especialmente em atividades administrativas e de elabora\u00e7\u00e3o de pe\u00e7as jur\u00eddicas.<\/p>\n\n\n\nProcuradorias (AGU, PGEs e PGMs)<\/span><\/h2>\n\n\n\n Acesse agora o Grupo de Estudos para Concurso de Procuradorias <\/span><\/a>\n\n\n\nA advocacia p\u00fablica tamb\u00e9m avan\u00e7ou na ado\u00e7\u00e3o do teletrabalho:<\/p>\n\n\n\n
\n- A AGU<\/strong> e a PGFN<\/strong> regulamentaram o modelo remoto<\/a> para procuradores e servidores, priorizando a elabora\u00e7\u00e3o de pareceres, peti\u00e7\u00f5es e atividades internas.<\/li>\n\n\n\n
- Em diversos estados, as PGEs e PGMs<\/strong> j\u00e1 oferecem teletrabalho parcial, o que pode impactar a rotina dos aprovados em concursos futuros.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Cart\u00f3rios<\/span><\/h2>\n\n\n\n Acesse agora o Grupo de Estudos para Concursos Cart\u00f3rio <\/span><\/a>\n\n\n\nA Lei n\u00ba 8.935\/1994 (Lei dos Cart\u00f3rios)<\/a> prev\u00ea o atendimento presencial <\/strong>como regra. Por\u00e9m, muitos estados j\u00e1 permitem atos eletr\u00f4nicos via e-Notariado<\/strong>, o que traz flexibilidade e a possibilidade de parte do servi\u00e7o ser realizado remotamente.<\/p>\n\n\n\nAdvogados<\/span><\/h2>\n\n\n\nNo caso da advocacia, n\u00e3o se trata de concurso p\u00fablico, mas vale destacar: advogados podem estruturar sua rotina em home office, h\u00edbrido ou presencial, <\/strong>conforme a din\u00e2mica do \u00f3rg\u00e3o e as ferramentas digitais dispon\u00edveis.<\/p>\n\n\n\nRegra geral nas carreiras jur\u00eddicas<\/span><\/h2>\n\n\n\nApesar da crescente ado\u00e7\u00e3o do home office, \u00e9 importante lembrar:<\/p>\n\n\n\n
\n- O edital do concurso<\/strong> geralmente n\u00e3o traz detalhamento sobre regime de trabalho.<\/li>\n\n\n\n
- A regra predominante \u00e9 o regime presencial, com lota\u00e7\u00e3o definida pelo \u00f3rg\u00e3o.<\/strong><\/li>\n\n\n\n
- O teletrabalho<\/strong> depende de regulamenta\u00e7\u00e3o interna posterior, n\u00e3o sendo garantido automaticamente pela aprova\u00e7\u00e3o no concurso.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Aten\u00e7\u00e3o!<\/em><\/span><\/h2>\n\n\n\nOs concursos para carreiras jur\u00eddicas ainda seguem majoritariamente o modelo presencial<\/strong>, mas a tend\u00eancia \u00e9 de que o regime h\u00edbrido<\/strong> se fortale\u00e7a nos pr\u00f3ximos anos, especialmente em atividades que n\u00e3o exigem contato direto e di\u00e1rio com o p\u00fablico.<\/em><\/mark><\/p>\n\n\n\nFique por dentro de todas as atualiza\u00e7\u00f5es de novos concursos:<\/em><\/p>\n\n\n\nConcurso jur\u00eddicos abertos<\/a><\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\nQuer saber tudo sobre concursos previstos?
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Minist\u00e9rio P\u00fablico<\/span><\/h2>\n\n\n\nO CNMP<\/strong> j\u00e1 autorizou, por resolu\u00e7\u00f5es, o teletrabalho<\/a> para membros e servidores. Muitos Minist\u00e9rios P\u00fablicos Estaduais v\u00eam adotando regras pr\u00f3prias que permitem trabalho remoto parcial, especialmente em atividades administrativas e de elabora\u00e7\u00e3o de pe\u00e7as jur\u00eddicas.<\/p>\n\n\n\nProcuradorias (AGU, PGEs e PGMs)<\/span><\/h2>\n\n\n\n Acesse agora o Grupo de Estudos para Concurso de Procuradorias <\/span><\/a>\n\n\n\nA advocacia p\u00fablica tamb\u00e9m avan\u00e7ou na ado\u00e7\u00e3o do teletrabalho:<\/p>\n\n\n\n
\n- A AGU<\/strong> e a PGFN<\/strong> regulamentaram o modelo remoto<\/a> para procuradores e servidores, priorizando a elabora\u00e7\u00e3o de pareceres, peti\u00e7\u00f5es e atividades internas.<\/li>\n\n\n\n
- Em diversos estados, as PGEs e PGMs<\/strong> j\u00e1 oferecem teletrabalho parcial, o que pode impactar a rotina dos aprovados em concursos futuros.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Cart\u00f3rios<\/span><\/h2>\n\n\n\n Acesse agora o Grupo de Estudos para Concursos Cart\u00f3rio <\/span><\/a>\n\n\n\nA Lei n\u00ba 8.935\/1994 (Lei dos Cart\u00f3rios)<\/a> prev\u00ea o atendimento presencial <\/strong>como regra. Por\u00e9m, muitos estados j\u00e1 permitem atos eletr\u00f4nicos via e-Notariado<\/strong>, o que traz flexibilidade e a possibilidade de parte do servi\u00e7o ser realizado remotamente.<\/p>\n\n\n\nAdvogados<\/span><\/h2>\n\n\n\nNo caso da advocacia, n\u00e3o se trata de concurso p\u00fablico, mas vale destacar: advogados podem estruturar sua rotina em home office, h\u00edbrido ou presencial, <\/strong>conforme a din\u00e2mica do \u00f3rg\u00e3o e as ferramentas digitais dispon\u00edveis.<\/p>\n\n\n\nRegra geral nas carreiras jur\u00eddicas<\/span><\/h2>\n\n\n\nApesar da crescente ado\u00e7\u00e3o do home office, \u00e9 importante lembrar:<\/p>\n\n\n\n
\n- O edital do concurso<\/strong> geralmente n\u00e3o traz detalhamento sobre regime de trabalho.<\/li>\n\n\n\n
- A regra predominante \u00e9 o regime presencial, com lota\u00e7\u00e3o definida pelo \u00f3rg\u00e3o.<\/strong><\/li>\n\n\n\n
- O teletrabalho<\/strong> depende de regulamenta\u00e7\u00e3o interna posterior, n\u00e3o sendo garantido automaticamente pela aprova\u00e7\u00e3o no concurso.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Aten\u00e7\u00e3o!<\/em><\/span><\/h2>\n\n\n\nOs concursos para carreiras jur\u00eddicas ainda seguem majoritariamente o modelo presencial<\/strong>, mas a tend\u00eancia \u00e9 de que o regime h\u00edbrido<\/strong> se fortale\u00e7a nos pr\u00f3ximos anos, especialmente em atividades que n\u00e3o exigem contato direto e di\u00e1rio com o p\u00fablico.<\/em><\/mark><\/p>\n\n\n\nFique por dentro de todas as atualiza\u00e7\u00f5es de novos concursos:<\/em><\/p>\n\n\n\nConcurso jur\u00eddicos abertos<\/a><\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\nQuer saber tudo sobre concursos previstos?
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Procuradorias (AGU, PGEs e PGMs)<\/span><\/h2>\n\n\n\n Acesse agora o Grupo de Estudos para Concurso de Procuradorias <\/span><\/a>\n\n\n\nA advocacia p\u00fablica tamb\u00e9m avan\u00e7ou na ado\u00e7\u00e3o do teletrabalho:<\/p>\n\n\n\n
\n- A AGU<\/strong> e a PGFN<\/strong> regulamentaram o modelo remoto<\/a> para procuradores e servidores, priorizando a elabora\u00e7\u00e3o de pareceres, peti\u00e7\u00f5es e atividades internas.<\/li>\n\n\n\n
- Em diversos estados, as PGEs e PGMs<\/strong> j\u00e1 oferecem teletrabalho parcial, o que pode impactar a rotina dos aprovados em concursos futuros.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Cart\u00f3rios<\/span><\/h2>\n\n\n\n Acesse agora o Grupo de Estudos para Concursos Cart\u00f3rio <\/span><\/a>\n\n\n\nA Lei n\u00ba 8.935\/1994 (Lei dos Cart\u00f3rios)<\/a> prev\u00ea o atendimento presencial <\/strong>como regra. Por\u00e9m, muitos estados j\u00e1 permitem atos eletr\u00f4nicos via e-Notariado<\/strong>, o que traz flexibilidade e a possibilidade de parte do servi\u00e7o ser realizado remotamente.<\/p>\n\n\n\nAdvogados<\/span><\/h2>\n\n\n\nNo caso da advocacia, n\u00e3o se trata de concurso p\u00fablico, mas vale destacar: advogados podem estruturar sua rotina em home office, h\u00edbrido ou presencial, <\/strong>conforme a din\u00e2mica do \u00f3rg\u00e3o e as ferramentas digitais dispon\u00edveis.<\/p>\n\n\n\nRegra geral nas carreiras jur\u00eddicas<\/span><\/h2>\n\n\n\nApesar da crescente ado\u00e7\u00e3o do home office, \u00e9 importante lembrar:<\/p>\n\n\n\n
\n- O edital do concurso<\/strong> geralmente n\u00e3o traz detalhamento sobre regime de trabalho.<\/li>\n\n\n\n
- A regra predominante \u00e9 o regime presencial, com lota\u00e7\u00e3o definida pelo \u00f3rg\u00e3o.<\/strong><\/li>\n\n\n\n
- O teletrabalho<\/strong> depende de regulamenta\u00e7\u00e3o interna posterior, n\u00e3o sendo garantido automaticamente pela aprova\u00e7\u00e3o no concurso.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Aten\u00e7\u00e3o!<\/em><\/span><\/h2>\n\n\n\nOs concursos para carreiras jur\u00eddicas ainda seguem majoritariamente o modelo presencial<\/strong>, mas a tend\u00eancia \u00e9 de que o regime h\u00edbrido<\/strong> se fortale\u00e7a nos pr\u00f3ximos anos, especialmente em atividades que n\u00e3o exigem contato direto e di\u00e1rio com o p\u00fablico.<\/em><\/mark><\/p>\n\n\n\nFique por dentro de todas as atualiza\u00e7\u00f5es de novos concursos:<\/em><\/p>\n\n\n\nConcurso jur\u00eddicos abertos<\/a><\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\nQuer saber tudo sobre concursos previstos?
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Cart\u00f3rios<\/span><\/h2>\n\n\n\n Acesse agora o Grupo de Estudos para Concursos Cart\u00f3rio <\/span><\/a>\n\n\n\nA Lei n\u00ba 8.935\/1994 (Lei dos Cart\u00f3rios)<\/a> prev\u00ea o atendimento presencial <\/strong>como regra. Por\u00e9m, muitos estados j\u00e1 permitem atos eletr\u00f4nicos via e-Notariado<\/strong>, o que traz flexibilidade e a possibilidade de parte do servi\u00e7o ser realizado remotamente.<\/p>\n\n\n\nAdvogados<\/span><\/h2>\n\n\n\nNo caso da advocacia, n\u00e3o se trata de concurso p\u00fablico, mas vale destacar: advogados podem estruturar sua rotina em home office, h\u00edbrido ou presencial, <\/strong>conforme a din\u00e2mica do \u00f3rg\u00e3o e as ferramentas digitais dispon\u00edveis.<\/p>\n\n\n\nRegra geral nas carreiras jur\u00eddicas<\/span><\/h2>\n\n\n\nApesar da crescente ado\u00e7\u00e3o do home office, \u00e9 importante lembrar:<\/p>\n\n\n\n
\n- O edital do concurso<\/strong> geralmente n\u00e3o traz detalhamento sobre regime de trabalho.<\/li>\n\n\n\n
- A regra predominante \u00e9 o regime presencial, com lota\u00e7\u00e3o definida pelo \u00f3rg\u00e3o.<\/strong><\/li>\n\n\n\n
- O teletrabalho<\/strong> depende de regulamenta\u00e7\u00e3o interna posterior, n\u00e3o sendo garantido automaticamente pela aprova\u00e7\u00e3o no concurso.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Aten\u00e7\u00e3o!<\/em><\/span><\/h2>\n\n\n\nOs concursos para carreiras jur\u00eddicas ainda seguem majoritariamente o modelo presencial<\/strong>, mas a tend\u00eancia \u00e9 de que o regime h\u00edbrido<\/strong> se fortale\u00e7a nos pr\u00f3ximos anos, especialmente em atividades que n\u00e3o exigem contato direto e di\u00e1rio com o p\u00fablico.<\/em><\/mark><\/p>\n\n\n\nFique por dentro de todas as atualiza\u00e7\u00f5es de novos concursos:<\/em><\/p>\n\n\n\nConcurso jur\u00eddicos abertos<\/a><\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\nQuer saber tudo sobre concursos previstos?
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Advogados<\/span><\/h2>\n\n\n\nNo caso da advocacia, n\u00e3o se trata de concurso p\u00fablico, mas vale destacar: advogados podem estruturar sua rotina em home office, h\u00edbrido ou presencial, <\/strong>conforme a din\u00e2mica do \u00f3rg\u00e3o e as ferramentas digitais dispon\u00edveis.<\/p>\n\n\n\nRegra geral nas carreiras jur\u00eddicas<\/span><\/h2>\n\n\n\nApesar da crescente ado\u00e7\u00e3o do home office, \u00e9 importante lembrar:<\/p>\n\n\n\n
\n- O edital do concurso<\/strong> geralmente n\u00e3o traz detalhamento sobre regime de trabalho.<\/li>\n\n\n\n
- A regra predominante \u00e9 o regime presencial, com lota\u00e7\u00e3o definida pelo \u00f3rg\u00e3o.<\/strong><\/li>\n\n\n\n
- O teletrabalho<\/strong> depende de regulamenta\u00e7\u00e3o interna posterior, n\u00e3o sendo garantido automaticamente pela aprova\u00e7\u00e3o no concurso.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Aten\u00e7\u00e3o!<\/em><\/span><\/h2>\n\n\n\nOs concursos para carreiras jur\u00eddicas ainda seguem majoritariamente o modelo presencial<\/strong>, mas a tend\u00eancia \u00e9 de que o regime h\u00edbrido<\/strong> se fortale\u00e7a nos pr\u00f3ximos anos, especialmente em atividades que n\u00e3o exigem contato direto e di\u00e1rio com o p\u00fablico.<\/em><\/mark><\/p>\n\n\n\nFique por dentro de todas as atualiza\u00e7\u00f5es de novos concursos:<\/em><\/p>\n\n\n\nConcurso jur\u00eddicos abertos<\/a><\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\nQuer saber tudo sobre concursos previstos?
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Regra geral nas carreiras jur\u00eddicas<\/span><\/h2>\n\n\n\nApesar da crescente ado\u00e7\u00e3o do home office, \u00e9 importante lembrar:<\/p>\n\n\n\n
\n- O edital do concurso<\/strong> geralmente n\u00e3o traz detalhamento sobre regime de trabalho.<\/li>\n\n\n\n
- A regra predominante \u00e9 o regime presencial, com lota\u00e7\u00e3o definida pelo \u00f3rg\u00e3o.<\/strong><\/li>\n\n\n\n
- O teletrabalho<\/strong> depende de regulamenta\u00e7\u00e3o interna posterior, n\u00e3o sendo garantido automaticamente pela aprova\u00e7\u00e3o no concurso.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n
Aten\u00e7\u00e3o!<\/em><\/span><\/h2>\n\n\n\nOs concursos para carreiras jur\u00eddicas ainda seguem majoritariamente o modelo presencial<\/strong>, mas a tend\u00eancia \u00e9 de que o regime h\u00edbrido<\/strong> se fortale\u00e7a nos pr\u00f3ximos anos, especialmente em atividades que n\u00e3o exigem contato direto e di\u00e1rio com o p\u00fablico.<\/em><\/mark><\/p>\n\n\n\nFique por dentro de todas as atualiza\u00e7\u00f5es de novos concursos:<\/em><\/p>\n\n\n\nConcurso jur\u00eddicos abertos<\/a><\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\nQuer saber tudo sobre concursos previstos?
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Aten\u00e7\u00e3o!<\/em><\/span><\/h2>\n\n\n\nOs concursos para carreiras jur\u00eddicas ainda seguem majoritariamente o modelo presencial<\/strong>, mas a tend\u00eancia \u00e9 de que o regime h\u00edbrido<\/strong> se fortale\u00e7a nos pr\u00f3ximos anos, especialmente em atividades que n\u00e3o exigem contato direto e di\u00e1rio com o p\u00fablico.<\/em><\/mark><\/p>\n\n\n\nFique por dentro de todas as atualiza\u00e7\u00f5es de novos concursos:<\/em><\/p>\n\n\n\nConcurso jur\u00eddicos abertos<\/a><\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\nQuer saber tudo sobre concursos previstos?
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Fique por dentro de todas as atualiza\u00e7\u00f5es de novos concursos:<\/em><\/p>\n\n\n\n Concurso jur\u00eddicos abertos<\/a><\/strong><\/a><\/p>\n\n\n\nQuer saber tudo sobre concursos previstos?
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